一流役員が実践してきた入社1年目から「できる人になる」43の考え方 [ 安田正 ]

一流役員が実践してきた入社1年目から「できる人になる」43の考え方 [ 安田正 ] 一流役員が実践してきた入社1年目から「できる人になる」43の考え方 [ 安田正 ] 一流役員が実践してきた入社1年目から「できる人になる」43の考え方 [ 安田正 ]

安田正 ワニブックスイチリュウ ヤクイン ガ ジッセンシテキタ ニュウシャ イチネンメ カラ デキル ヒ ヤスダ,タダシ 発行年月:2014年05月 予約締切日:2014年05月09日 ページ数:191p サイズ:単行本 ISBN:9784847092411 安田正(ヤスダタダシ) 株式会社パンネーションズ・コンサルティング・グループ代表取締役。

早稲田大学理工学術院非常勤講師。

1990年より法人向け英語研修を開始。

現在は、英語の他、ロジカル・コミュニケーション、プレゼンテーション、対人対応コーチング、交渉などのビジネスコミュニケーションの領域で講師、コンサルタントとして活躍。

早稲田大学理工学術院非常勤講師を務める一方で、東京大学大学院工学系研究科、お茶大アカデミック・プロダクションでも授業を担当(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 睡眠ー密度の濃い人生を送るためには…学生時代より睡眠時間を3時間削れ/雑用ー同期で一番に出世するためには…雑用係のプロを目指せ/人間関係ー人間関係でつまづかないためには…苦手な人にこそ好かれろ/仮説力ー失敗を軌道修正する技術を得るには…定食メニューを決めるときでも仮説を立てろ/情報取集ー情報収集の達人になるためには…新聞も雑誌も「読まずに検索」しろ/朝の作法ー午前中に一気に仕事を片付けるには…スーツを着てから朝ごはんを食べろ/日本語ー上司からできる社員と思われるためには…英語より日本語の勉強に力を入れよ/仕事用の仮面ー上司に好印象を与えるためには…残業中でも気持ちとネクタイはゆるめるな/暗黙のルールーいち早く社会人として認められるためには…ビジネスの暗黙のルールを学べ/ホウレンソウー使える部下と思われるためには…「あれ、どうなった?」と言わせるな〔ほか〕 必ず解決できる悩み方をする、最低限の仕事量を「数値化」する…。

入社1年目からベテランまで。

「できる人」は何が違うのか?日々の1%の成長が、5年後、6年後に取り返せない差となってあらわれる。

今すぐ成長し、出世していくコツ。

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